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新風舞動,綻放潛能——金茂綠建2019年度“新動能計劃”專才生述職及簽約活動圓滿成功

發(fā)布時間:2019-06-18 作者: 來源:金茂綠建

“新動能計劃”是中國金茂綠建公司針對國內(nèi)外知名高校應屆畢業(yè)生制訂的專項引進和培養(yǎng)計劃,旨在打造一支善創(chuàng)新、精專業(yè)、懂管理,傳承公司文化基因與價值理念的生力軍。

2017年至今,公司引進四十余名來自海內(nèi)外知名高校的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生,他們或經(jīng)過了部門內(nèi)或跨部門的輪崗歷練,或在專業(yè)導師的指導下積累了實踐經(jīng)驗。首批專才生已成為所在部門的“主力軍”即將面臨畢業(yè),他們正渴望著展示自身成長與蛻變的歷程。

2019年6月12日,金茂綠建2019年“新動能計劃”述職及簽約活動在金茂綠創(chuàng)中心成功舉辦。金茂綠建總經(jīng)理楊冰、三屆專才生及其導師共計52人受邀出席了本次活動。

活動伊始,綜合管理部總經(jīng)理助理張云帆對“新動能計劃”培養(yǎng)方案的培養(yǎng)目標、體系規(guī)劃、培訓課程及保障機制等方面進行了宣貫,幫助專才生了解自身發(fā)展定位,明確了導師對專才生的責任與義務,并代表公司對19屆專才生的加入表示歡迎。

第二個環(huán)節(jié)是2017屆專才生結(jié)業(yè)述職及導師點評。2017年度公司引進的6名優(yōu)秀畢業(yè)生,經(jīng)過為期兩年的輪崗實踐和培養(yǎng),均已成長為各自崗位的獨立貢獻者并即將順利畢業(yè)。這6位專才生依次登臺,描述了自己與綠建共同度過的將近700個日日夜夜的經(jīng)歷與感悟;一個又一個實踐案例躍然而出,生動地展現(xiàn)了這些年輕人陽光、勤奮、熱忱充滿正能量的一面。導師在專才生述職后,對專才生的工作成果與態(tài)度給予了充分的肯定,在回顧每位專才生成長過程和優(yōu)劣勢的同時,對大家未來的成長和發(fā)展也提出了更高的期望。

隨后,楊冰總經(jīng)理為6位2017屆專才生頒發(fā)了結(jié)業(yè)證書,并鼓勵大家繼續(xù)勇往直前,力爭創(chuàng)造新的佳績。

接下來的環(huán)節(jié)是2018屆專才生代表周年述職及導師點評。2018年,公司引進的海內(nèi)外13名優(yōu)秀畢業(yè)生,經(jīng)過了部門內(nèi)或跨部門的輪崗歷練,亟待展示成長“蛻變”歷程。通過客觀的自我回顧、清晰的未來規(guī)劃,3位18屆專才生代表分享了各自在金茂綠建這一年的成長與收獲。他們在展示成績的同時,亦有勇氣直面自己的不足與缺憾,并能夠虛心反思收到的指導與建議。導師們在專才生述職后給予了中肯的點評,肯定了“徒弟”們經(jīng)過一年培訓鍛煉所取得的快速成長,表達了愿與其成為良師益友、共進步、共成長的祝愿,期待他們在各自的崗位上能夠持續(xù)迎接挑戰(zhàn)、繼往開來。

隨后,全體2019屆專才生與自己的導師共同簽署了《專才生導師協(xié)議書》及《專才生承諾書》,這標志著從這一刻起專才生與其導師正式建立了“亦師亦友”的師徒關系。他們帶著“寫給一年后的自己”的信,開啟了在金茂綠建的新篇章。

在這個激動人心的時刻,2019屆專才生導師代表白旭、陶然和學員代表燕立凱、張美一分別上臺進行了分享。他們分享了從入職以來的心路歷程變化。兩位導師代表莊嚴承諾,將“授人以漁”,在結(jié)合自身經(jīng)驗幫助專才生快速融入公司文化的同時,幫助他們建立正確的職業(yè)規(guī)劃,指導、支持其業(yè)務能力的提升,為公司發(fā)展培養(yǎng)優(yōu)秀的接班人。兩位專才生代表也鄭重承諾,將珍惜公司給與的學習機會,端正態(tài)度,高效投入;主動交流心中困惑,帶著問題學習研討,切實提高解決實際問題的能力;保持開放學習的心態(tài),及時總結(jié)經(jīng)驗;積極挑戰(zhàn)自我潛能,勇攀高峰并超越自我。

活動最后,楊總對此次活動做總結(jié)發(fā)言,他充分肯定了專才生述職暨拜師儀式活動的必要性和重要性,強調(diào)了綠建公司對培養(yǎng)年輕人的重視和決心,同時結(jié)合自己的經(jīng)歷,分享了成長路上的心得體會。他表示,各位專才生正處在一個機遇無處不在的時代,要在具有較強的學習能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力和總結(jié)、思考能力的同時,盡可能保留、展現(xiàn)并成就自己的個性。最后,楊總希望綠建的專才生可以成為“四有”新人:一是要有理想、有追求,敢于立下宏偉目標并朝著健康、豐盛的人生不懈努力;二是要有激情、有干勁,充分利用現(xiàn)有資本,敢于試錯,爭當“鯰魚”,不被體制所禁錮,抓住公司提供的一切機會進行創(chuàng)新和突破,并賦予公司年輕活力;三是要有思考、有方法,掌握事物內(nèi)在規(guī)律并解決問題;四是要有責任、有擔當,成為一個讓領導和同事信賴的人,打造自己的人生品牌,實現(xiàn)個人和公司的共同進步。

至此,2019年度“新動能計劃”專才生述職及簽約活動完美收官。“敢為創(chuàng)新之舉,愿做綠建之士”的初心將引領所有的專才生在各自的工作崗位上發(fā)揮才智,放飛夢想,為“釋放城市未來生命力”和“致力成為行業(yè)領先的智慧能源與建筑科技綜合服務商”而不懈努力。新生力量的快速成長也將成為金茂綠建發(fā)展的有力人才保障,相信在不遠的將來,他們將承擔更大的責任,成為助力綠建騰飛的關鍵力量。

 

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